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<2019-01-31 10:35
南澳县2018年第四季度劳动力市场供求情况分析报告
2018年第四季度，南澳县劳动力市场供求总量相对于前个季度来说是有所减少。本季度外来用人单位通过劳动力市场招聘的只有7家，需求量347人，相对以前有所增加，求职登记的人数有所减少，登记人数102人，对比以前，求职者达成就业意向的人数仍比较低，这主要有多方面的因素：求职者对用人单
位期望值过高；劳动力自身劳动技能过低；求职者自身对就业的岗位犹豫不决；一些无业人员因家庭无法外出，这些都导致外来用人单位招聘效果不理想。本季度劳动力供求情况下面进行具体分析。
一、第四季度供求情况分析
（一）供求总体情况
本季度劳动力市场供求总量保持较好的状态。与上个季度相比，外来用人单位通过劳动力市场招聘，相对比前个季度持平，有7家，这主要由于本季度是本地劳动力市场变化不大，一些企业通过劳动力市场招聘有所减少，同时，由于目前一些求职者对用人单位的工资期待值过高，，用人单位普遍存在的工资过低，工作量大的因素，求职者择业要求过高等因素，招工效果不佳，因此以上因素仍有待供求双方进一步改善。
表1. 供求总体人数
| 需求人数 | 求职人数 | 求人倍率 |
本期有效数 | 347 | 102 | 3. 4 |
二、各产业劳动力需求情况
本季度劳动力市场需求主要集中在第二、三产业，与上季度相比，由于服务行业需求增加，第三产业需求有所增加，第一产业需求非常少，第二产业有所增加，幅度不大。
表2. 按产业分组的需求人数
产业 | 需求人数 | 所占比重 |
第一产业 | 5 | 0.01 |
第二产业 | 190 | 0.55 |
第三产业 | 152 | 0. 44 |
合计 | 347 |
|
三、行业需求情况
本季度，需求量最大的是制造业和服务业。其中， 住宿和餐饮业企业用工需求增加，其他行业起落幅度不大。
表3. 按行业分组的需求人数
行业 | 需求人数 | 所占比重 |
农、林、牧、渔业 | 5 | 0．01 |
采矿业 | 0 | 0 |
制造业 | 190 | 0．55 |
电力、燃气及水的生产和供应业 | 0 | 0 |
建筑业 | 0 | 0 |
交通运输、仓储和邮政业 | 0 | 0 |
信息传输、计算机服务和软件业 | 0 | 0 |
批发和零售业 | 0 | 0 |
住宿和餐饮业 | 152 | 0.44 |
金融业 | 0 | 0 |
房地产业 | 0 | 0 |
租赁和商务服务业 | 0 | 0 |
科学研究、技术服务和地质勘查业 | 0 | 0 |
水利、环境和公共设施管理业 | 0 | 0 |
居民服务和其他服务业 | 0 | 0 |
教育 | 0 | 0 |
卫生、社会保障和社会福利业 | 0 | 0 |
文化、体育和娱乐业 | 0 | 0 |
公共管理与社会组织 | 0 | 0 |
国际组织 | 0 | 0 |
合计 | 347 |
|
四、用人单位需求情况
本季度，内资企业中的股份合作企业、股份有限公司和私营企业是劳动力市场的需求主体，股份有限公司需求比例与上季度比较变化不大。其中，股份合作企业需求比例较上季度上升69%。
表4 按用人单位性质分组的需求人数
单位性质 | 需求人数 | 所占比重 | ||
企业 | 内资企业 | 国有企业 | 0 | 0 |
集体企业 | 0 | 0 | ||
股份合作企业 | 125 | 0.36 | ||
联营企业 | 0 | 0 | ||
有限责任公司 | 0 | 0 | ||
股份有限公司 | 97 | 0.28 | ||
私营企业 | 125 | 0.36 | ||
其他企业 | 0 | 0 | ||
港、澳、台商投资企业 | 0 | 0 | ||
外商投资企业 | 0 | 0 | ||
个体经营 | 0 | 0 | ||
事业 | 0 | 0 | ||
机关 | 0 | 0 | ||
其他 | 0 | 0 | ||
合计 | 347 |
| ||
五、各类职业供求情况
本季度，从劳动力市场职业大类的分组供求情况看，需求量较大的仍是生产运输设备操作工、商业和服务人员，其他的需求较少。
表5. 按职业分组的供求人数
职业类别 | 劳动力供求人数比较 | ||||
需求人数 | 所占比重 | 求职人数 | 所占比重 | 求人倍率 | |
单位负责人 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
专业技术人员 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
办事人员和有关人员 | 0 | 0 | 7 | 0．07 | 0 |
商业和服务业人员 | 152 | 0．44 | 37 | 0．36 | 4．1 |
农林牧渔水利生产人员 | 5 | 0．01 | 9 | 0．09 | 0．6 |
生产运输设备操作工 | 190 | 0．55 | 49 | 0．48 | 3．9 |
其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
无要求 |
|
| 0 | 0 |
|
合计 | 347 |
| 102 |
|
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表6 需求大于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
职业 | 职业代码 | 劳动力供求人数比较 | |||
需求人数 | 求职人数 | 缺口数 | 求人倍率 | ||
|
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表7 需求小于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
职业 | 职业代码 | 劳动力供求人数比较 | |||
需求人数 | 求职人数 | 缺口数 | 求人倍率 | ||
|
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六、求职人员构成情况
本季度求职人员数量最大的是新成长失业青年和本市农村人员，与上季度相比变化不大。
表8 按求职人员类别分组的求职人数
求职人员类别 | 求职人数 | 所占比重 | |
新成长失业青年 | 29 | 0．28 | |
| 应届高校毕业生 | 0 | 0 |
就业转失业人员 | 25 | 0．25 | |
其他失业人员 | 14 | 0．14 | |
在业人员 | 0 | 0 | |
下岗职工 | 7 | 0．07 | |
退休人员 | 1 | 0 | |
在学人员 | 0 | 0 | |
本市农村人员 | 26 | 0．26 | |
外埠人员 | 0 | 0 | |
合计 | 102 |
| |
七、招聘、应聘条件情况
1. 性别
本季度求职人员从性别供求情况来看，都是女性多于男性，男性供求较上季度比例有上升幅度不大，女性供求比例相对稳定。
表9 按性别分组的供求人数
性别 | 劳动力供求人数比较 | ||||
需求人数 | 所占比重 | 求职人数 | 所占比重 | 求人倍率 | |
男 | 83 | 0．24 | 52 | 0．51 | 1．6 |
女 | 150 | 0．43 | 50 | 0．49 | 3 |
无要求 | 114 | 0．33 |
|
|
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合计 | 347 |
| 102 |
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2. 年龄
本季度供需两方面人员仍相对集中于16-24岁及25-34岁，16-24岁以上的人数比上季度略有增加。
表10 按年龄分组的供求人数
年龄 | 劳动力供求人数比较 | ||||
需求人数 | 需求比重 | 求职人数 | 求职比重 | 求人倍率 | |
16-24岁 | 261 | 0．75 | 53 | 0．52 | 4．9 |
25-34岁 | 66 | 0．19 | 31 | 0．30 | 2．1 |
35-44岁 | 20 | 0．06 | 18 | 0．18 | 1．1 |
45岁以上 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
无要求 | 0 | 0 |
|
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合计 | 347 |
| 102 |
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3. 文化程度
从文化程度来看，供需主要集中在初中及以下、高中两个文化层次，高中的占的比例略有增加。
表11 按文化程度分组的供求人数
文化程度 | 劳动力供求人数比较 | |||||
需求人数 | 需求比重 | 求职人数 | 求职比重 | 求人倍率 | ||
初中及以下 | 201 | 0．58 | 69 | 0．68 | 2．9 | |
高中 | 85 | 0．24 | 33 | 0．32 | 2．6 | |
| 职高、技校、中专 | 30 | 0．48 | 17 | 0．52 | 1．8 |
大专 | 7 | 0．06 | 0 | 0 | 0 | |
大学 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
硕士以上 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
无要求 | 42 | 0．12 |
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| |
合计 | 347 |
| 102 |
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4. 技术等级或职称
本季度，技术等级和专业职称的供需比例比上季度都稍有上升，主要是由于需求方面需求量增加，供给方面由于农村劳动力增加，这部分人员劳动技能较低，没有取得职业资格证书，导致供求未能满足需求。
表12 按技术等级分组的供求人数
技术等级 | 劳动力供求人数比较 | ||||
需求人数 | 需求比重 | 求职人数 | 求职比重 | 求人倍率 | |
职业资格五级(初级技能) | 35 | 0．10 | 20 | 0.20 | 1．8 |
职业资格四级(中级技能) | 22 | 0．06 | 3 | 0.02 | 7．3 |
职业资格三级(高级技能) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
职业资格二级(技师) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
职业资格一级(高级技师) | 5 | 0．01 | 0 | 0 | 0 |
初级专业技术职务 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
中级专业技术职务 | 11 | 0．03 | 0 | 0 | 0 |
高级专业技术职务 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
无技术等级或职称 |
|
| 79 | 0．78 | 0 |
无要求 | 274 | 0．79 |
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合计 | 347 |
| 102 |
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二、第一季度劳动力市场供求预测
1．预计南澳县2019年第一季度本地仍有一些闲置劳动力，外来用人单位需求量将有所增加，但仍然会存在着招工不足的现象。
2．从行业需求看，制造业和服务业将继续保持旺盛的需求状况，用工需求量持续保持比较稳定的需求。
南澳县职业介绍中心
2018年12月24日
粤公网安备 44052302000038号